Thế giới có 7 kiểu người lãnh đạo đích thực, bạn thuộc tuýp nào?

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Thế giới có 7 kiểu người lãnh đạo điển hình. Và trong mỗi kiểu người đó, đều tồn tại một tính cách phân cực. Nó có thể khiến bạn đạt tới đỉnh cao hoặc sẽ thất bại thảm hại.

Phép màu của thành công cho CEO

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

CEO hiện đại hãy đọc tiểu thuyết, xem phim tình cảm và nghe nhạc.

Quản lý nhân sự: 5 sai lầm phổ biến của doanh nhân mới

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Nhiều người trở thành doanh nhân vì nó cho phép họ trở thành sếp. Đó là một vị trí nghe có vẻ hấp dẫn trên giấy tờ, nhưng trong thực tế, quản lý con người khó khăn hơn rất nhiều so với hình dung của hầu hết các doanh nhân đang nhiều khát khao.

Hiệu ứng Barnum - bí quyết truyền lửa cho nhân viên

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Để thuyết phục người khác tốt hơn, bí quyết nằm ở chỗ bạn nói được những điều người kia muốn nghe, có tính tích cực nhưng không quá đi sâu vào vấn đề cụ thể. Đó chính là nguyên tắc của hiệu ứng Barnum.

5 con khỉ và 1 nải chuối: Bài học về những nhà lãnh đạo vùi dập và nhân viên mù quáng

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Câu chuyện về 5 chú khỉ và 1 nải chuối dưới đây tưởng chừng như đơn giản nhưng nó lại ẩn chứa những bài học, hiện tượng xảy ra trong cuộc sống đôi khi khiến chúng ta phải giật mình.

Những việc cần làm để tránh chảy máu chất sám sau Tết

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Thời điểm sau Tết là lúc các công ty thường có sự xáo trộn mạnh về nhân sự, bao gồm cả các nhân sự giỏi. Vì thế, nếu các sếp không muốn mất người tài sau Tết thì hãy làm ngay những điều này

Nhân viên giỏi thường bỏ việc vì những lý do sau

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Có nhiều lý do để một người thay đổi công việc. Tuy nhiên, vẫn có những mẫu số chung cho quyết định ra đi khỏi một nơi thoạt nhìn có thể là lý tưởng. Những nguyên nhân đó đôi khi không phải là tiền bạc hay vị trí.

Chuyện con hươu, con nai

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Người có đầu óc là người luôn nghĩ ra việc để làm. Ai nghĩ ra càng nhiều việc thì càng tài năng.

Làm thế nào để xây dựng đội ngũ giỏi?

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Việc xây dựng một đội ngũ giỏi đòi hỏi công ty phải vạch ra mục tiêu và những giá trị một cách rõ ràng. Đồng thời, những nhà điều hành cấp cao phải thiết lập một nền tảng vững chắc để khẳng định văn hóa và một sứ mệnh thống nhất cho cả công ty.

Vì sao nhân viên nhảy việc?

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Có nhiều lý do để một người thay đổi công việc. Những nguyên nhân đó đôi khi không phải là tiền bạc đâu. Bài này chắc chắn sẽ đánh trúng nỗi lòng rất nhiều người.

Những nhà lãnh đạo giỏi làm gì với cơn giận của mình?

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Họ không đổ lỗi cơn giận của mình cho người khác hay cho hoàn cảnh. Mọi nhà lãnh đạo đều có lúc giận dữ. Những nhà lãnh đạo giỏi dùng cơn giận của họ để trở nên một nhà lãnh đạo giỏi hơn.

Không chỉ có thợ săn, ngay cả chó săn cũng có nhu cầu lập nghiệp

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Câu chuyện về cách quản lý bầy chó của người thợ săn dưới đây sẽ khiến mọi nhà quản lý phải tâm phục, khẩu phục, nhất là bài học về lương thưởng.

Chân dung nhà lãnh đạo thời hiện đại

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Dân văn phòng muốn được cân nhắc lên các vị trí quản lí ngày nay cần phải cập nhật cho mình gì?

9 điều người thông minh sẽ làm trong ngày nghỉ để công việc thuận lợi hơn

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Bạn có biết khi làm việc nhiều hơn 55 giờ một tuần, hiệu quả công việc không còn tăng? Chính vì lý do đó, khoảng thời gian nghỉ ngơi hay những ngày nghỉ phải được dành cho những hoạt động ngoài công việc.

14 nguyên tắc sống của những người giàu có bạn không nên bỏ qua

Tác giả:

Ngày cập nhật: 01/01/1970

Bạn muốn trở nên giàu có? Tất cả mọi người đều mong muốn điều đó. Còn chờ gì nữa, hãy cùng khám phá 14 nguyên tắc sống của những người giàu có dưới đây.
Sách nói nổi bật
Tin tức nổi bật
Quảng cáo