Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Có nhiều lý do để một người thay đổi công việc. Những nguyên nhân đó đôi khi không phải là tiền bạc đâu. Bài này chắc chắn sẽ đánh trúng nỗi lòng rất nhiều người.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Theo một nghiên cứu do Gallup thực hiện gần đây, chỉ có 13% nhân viên trên toàn thế giới cảm thấy gắn bó với công việc. Kết quả này cũng có nghĩa rằng 87% nhân viên chỉ làm việc “cho có”, không cảm thấy yêu thích công việc của mình và không tạo ra được một môi..
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Không chỉ đơn giản là yêu cầu nhân viên làm những điều mình muốn hay hướng dẫn nhân viên làm việc sao cho hiệu quả, các nhà quản lý cần rèn giũa những kỹ năng và thói quen chuyên biệt giúp mình trở thành một nhà quản lý thành công.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Những người lần đầu trở thành quản lý có thể mắc phải các quan niệm và nhận định thiếu chính xác. Đó là những sai lầm gì?
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Nếu nhân viên bị đánh giá kém, người quản lý có đoán được họ sẽ phản ứng thế nào không? Giận dữ, mỉa mai hay khóc lóc?
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Môi trường làm việc độc hại về tâm lý có thể là một trong những nguyên nhân khiến bạn chán nản, áp lực, căng thẳng và trầm cảm.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Để đối phó với sự cạnh tranh ngày càng gay gắt giữa các doanh nghiệp trong việc thu hút nhân tài, nhiều doanh nghiệp sẵn sàng trả lương cao để thu hút nhân viên của các công ty khác. Cách làm này thường làm cho các nhân viên hiện tại cảm thấy họ bị đối xử không công..
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Sói, Cáo, và Gấu là 3 con thú hung dữ và ranh mãnh nhất trong rừng, chúng kết hợp lại với nhau thành một phe chuyên đi ức hiếp đàn dê. Đàn dê gặp rất nhiều tổn thất, đến mức con dê đầu đàn đã ốm mà chết do quá mệt mỏi.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Giảm thời gian làm việc mới là biện pháp tốt nhất giúp nhân viên tăng năng suất lao động.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
CEO hiện đại hãy đọc tiểu thuyết, xem phim tình cảm và nghe nhạc.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Nhiều người cho rằng sếp làm việc muộn, thức thâu đêm suốt sáng sẽ giúp nhân viên có cảm hứng làm việc hơn. Thế nhưng nghiên cứu mới đây cho thấy kết quả ngược lại.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Lười biếng là cách quản trị lùi lại một bước, tinh giản đội ngũ nhân viên và trở thành người quan sát thay vì trực tiếp tham gia làm việc tại doanh nghiệp của chính mình.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Câu chuyện về cách quản lý bầy chó của người thợ săn dưới đây sẽ khiến mọi nhà quản lý phải tâm phục, khẩu phục, nhất là bài học về lương thưởng.
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Được đề bạt vào vị trí quản lý là một bước phát triển quan trọng nhưng cũng đầy thử thách đối với sự nghiệp của bạn. Làm thế nào để thành công trong vai trò này và tiếp tục thăng tiến lên những vị trí cao hơn?
Tác giả:
Ngày cập nhật: 01/01/1970
Dân văn phòng muốn được cân nhắc lên các vị trí quản lí ngày nay cần phải cập nhật cho mình gì?
Trang chủ
Sách 
Sách nói 
Kiến thức 
Tin tức 
Chia sẽ 
Hotline:0912345894 
Email:admin@mybook.vn 
0912345894
